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Candidaturas encerradas

Técnico de Enfermagem do Trabalho - SJC

Descrição da vaga

VAGA CONFIDENCIAL

Responsabilidades e atribuições

  • Prestar atendimento de enfermagem em situações de urgência e emergência ocorridas durante a jornada de trabalho dos colaboradores do hospital.
  • Executar os procedimentos técnicos de enfermagem relacionados à saúde ocupacional: aferição de sinais vitais.
  • Auxiliar na realização de exames médicos ocupacionais (admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais).
  • Auxiliar na realização de ações voltados a Qualidade de vida dos colaboradores do Hospital.
  • Atuar na vigilância e controle de riscos ocupacionais específicos do ambiente hospitalar, como exposição a agentes biológicos, químicos e físicos.
  • Apoiar campanhas de vacinação, prevenção de doenças e programas de promoção de saúde no ambiente hospitalar.
  • Manter atualizados os prontuários de saúde ocupacional e registros nos sistemas eletrônicos.
  • Manter atualizados registros de documentos de colaboradores próprios e terceiros, bem como ASO e Vacinas.
  • Contribuir para a implementação das normas de biossegurança e prevenção de infecções no ambiente de trabalho.
  • Participar de treinamentos, reuniões e programas de capacitação relacionados à saúde e segurança no trabalho.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS:

  • Formação Técnica Completa em Enfermagem;
  • Especialização em Enfermagem do Trabalho;
  • Experiência Mínimo de 2 anos de experiência na área de enfermagem do trabalho;
  • Coren de Técnico Ativo;

CONHECIMENTOS:

  • Legislação trabalhista e normas regulamentadoras (NR-7, NR-32, entre outras);
  • Protocolos de primeiros socorros e emergências;
  • Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) e sistemas de prontuário eletrônico;

Informações adicionais


Benefícios que fazem a diferença:

  • Vale Transporte
  • Vale Alimentação e Refeição no Local
  • Convênio Médico e Seguro de Vida
  • Previdência Privada
  • Acesso a academia com Gympass


Aproveite essa oportunidade com um pacote completo de benefícios para o seu bem-estar e qualidade de vida!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação